מחשבון שכר או דיבידנד – מה משתלם לכם?
שכר מול דיבידנד, העיקרון שכר: הוצאה מוכרת לחברה, מחויב במס הכנסה + ביטוח לאומי/בריאות ובהפרשות סוציאליות. דיבידנד: חלוקה מהרווח לאחר מס חברות; אין ביטוח לאומי, אך יש מס דיבידנד. שילוב: נפוץ להגדיר שכר יסוד ריאלי + חלוקת דיבידנד לפי רווחיות. הכללה בלבד; המחשבון מציג תוצאה משוערת לצרכי תכנון. לא ייעוץ אישי. איך משתמשים במחשבון מגדירים […]
שינוי בעלי מניות/הקפאה/סגירה – עיקרי התהליך
שינוי בעלי מניות, הקפאה, סגירה, עיקרי ההשלכות משנים מבנה בעלות? מקפיאים פעילות? סוגרים חברה? חשוב להבין את ההשלכות מול רשם החברות, מע״מ, מס הכנסה וביטוח לאומי, ולפעול לפי צ׳ק־ליסט מסודר. מה משתנה בפועל שינוי בעלי מניות/דירקטורים: מעדכנים ברשם החברות, מסדירים העברות מניות ותיעוד. הקפאת פעילות: החברה נשארת רשומה, עדיין מגישים דוחות (לעיתים אפס) ומסדירים חובות. […]
איחורים וקנסות – איך מצמצמים נזק
איחורים וקנסות, איך מצמצמים נזק איחרתם בדו״ח מע״מ, ניכויים או מקדמות? אפשר לעצור את כדור השלג. הנה הצעדים המהירים לצמצום ריבית, קנסות והשלכות תפעוליות. מילות חיפוש: איחור בדיווח מע״מ, קנסות ניכויים 102/126/856, ריבית והצמדה, הסדרת חובות מס. מה עושים עכשיו, צעד־אחר־צעד ממפים את הפער: איזה דו״ח/תשלום הוחמצו (מע״מ, ניכויים, מקדמות). מגישים מיד: מגישים את הדו״ח […]
ביטוח לאומי לחברה מעסיקה – רישום ותשלומים
ביטוח לאומי לחברה מעסיקה, רישום ותשלומים מגייסים עובדים או משלמים שכר לבעלי שליטה? נרשמים כמעסיק בביטוח הלאומי, מדווחים ומשלמים מדי חודשלפי הכללים. כאן תמצאו את הצעדים והדגשים. שלבים לרישום ותפעול רישום כמעסיק, פתיחת תיק וחיבור לדיווח מקוון. קליטת עובד, פרטי זיהוי, הצהרות, הסכמי עבודה. שכר ודיווח חודשי, הכנת תלושי שכר והגשת דוח חודשי (טופס ייעודי). […]
שכר לבעלי שליטה ולעובדים – 102, 126, 856 בקצרה
שכר לבעלי שליטה ולעובדים, 102, 126, 856 בקצרה כחברה מעסיקה, מדווחים שכר וניכויים במועדים קבועים: 102 חודשי, 126 חצי־שנתי/שנתי, 856 שנתי לספקים עם ניכוי. כאן עושים סדר ב־3 הטפסים, ומה קל יותר בסמארטביל. הטפסים בקצרה טופס על מה מדווחים מתי הערות חשובות 102 שכר עובדים ודמי ביטוח לאומי (כולל בעלי שליטה כשכירים) חודשי (עד מועד […]
מס חברות – מקדמות ודוח שנתי
מס חברות, מקדמות ודוח שנתי חברות משלמות מס לפי רווחי החברה, בדרך כלל באמצעות מקדמות במהלך השנה והתחשבנות סופית בדוח שנתי. נציג את העקרונות, הדגשים והטעויות שכדאי להימנע מהן. מקדמות מס, למה וכמה תשלום מקדמות לפי מחזור/רווח משוער כדי לפזר את הנטל לאורך השנה. כדאי לעדכן את שיעור המקדמה כאשר יש שינוי מהותי בהכנסות/הוצאות. ניכוי […]
מע״מ לחברות – דיווחים וקיזוז תשומות
מע״מ לחברות, דיווחים וקיזוז תשומות כחברה חייבים בדיווח מע״מ סדיר ובקיזוז תשומות לפי הכללים. כאן נסביר מתי מדווחים, מה מותר לקזז, ואיך נמנעים מטעויות נפוצות. https://youtu.be/-481CZWnyIQ קיזוז תשומות לחברות, העיקרון חברה בע״מ מקזזת מע״מ רק מול חשבונית מס תקינה ורק בגין שימוש עסקי מוכח. בהוצאות מעורבות (רכב, טלפון, משרד בבית) ההכרה היא חלקית לפי כללים […]
הנהלת חשבונות כפולה והפרדה בין בעלי מניות לחברה
הנהלת חשבונות כפולה והפרדה בין בעלי מניות לחברה בחברה בע״מ מנהלים הנהלת חשבונות כפולה (חיוב/זיכוי) ושומרים על הפרדה מלאה בין בעלי המניות לבין החברה. זה הבסיס לדוחות אמינים, תזרים מדויק ותכנון מס נכון. מילות חיפוש: הנהלת חשבונות כפולה, יומן פקודות, ספר תקבולים ותשלומים, הפרדה בין חברה לבעלי מניות. מהי הנהלת חשבונות כפולה? כל פעולה נרשמת […]
פתיחת תיקים וחשבון בנק עסקי (מס הכנסה, מע״מ, ביטוח לאומי)
פתיחת תיקים וחשבון בנק עסקי, מס הכנסה, מע״מ וביטוח לאומי אחרי התאגדות, מסדרים את הצד המיסויי והבנקאי: תיקים במס הכנסה/מע״מ/ביטוח לאומי ופתיחת חשבון עסקי. כך מתחילים להוציא חשבוניות, לשלם ניכויים ולהגיש דיווחים, בלי פספוסים. צעד־אחר־צעד חשבון בנק עסקי, על שם החברה, עם מס׳ חברה ותיעוד חתימות. פתיחת תיק במע״מ, רישום חברה כחייבת במע״מ והפקת עוסקים/חשבוניות. […]
תהליך ההקמה: רשם החברות, תקנון והון מניות
תהליך ההקמה: רשם החברות, תקנון והון מניות מקימים חברה? הנה הצ׳קליסט: בחירת שם, הכנת תקנון, קביעת הון מניות (רשום/מונפק), הגשת מסמכים לרשם החברות וקבלת תעודת התאגדות, בצעד־אחר־צעד ברור. שלבים לביצוע בחירת שם חברה ובדיקת זמינות. תקנון חברה, מטרות, הון מניות, זכות חתימה, זכויות בעלי מניות. קביעת הון מניות, הון רשום לעומת מונפק; חלוקה למניות רגילות/מיוחדות. […]