שכר מול דיבידנד – העיקרון
- שכר: הוצאה מוכרת לחברה, מחויב במס הכנסה + ביטוח לאומי/בריאות ובהפרשות סוציאליות.
- דיבידנד: חלוקה מהרווח לאחר מס חברות; אין ביטוח לאומי, אך יש מס דיבידנד.
- שילוב: נפוץ להגדיר שכר יסוד ריאלי + חלוקת דיבידנד לפי רווחיות.
הכללה בלבד; המחשבון מציג תוצאה משוערת לצרכי תכנון. לא ייעוץ אישי.
איך משתמשים במחשבון
- מגדירים רווח לפני מס והעדפות חלוקה.
- מעדכנים פרמטרים (מס חברות, מדרגות מס שולי, זכויות סוציאליות, שווי רכב אם רלוונטי).
- מקבלים השוואה: נטו ביד משכר לעומת דיבידנד, ולבסוף תרחיש מומלץ.
טיפ: בודקים גם תזרים (מקדמות, ניכויים) ולא רק נטו מידי.
שכר מול דיבידנד – העיקרון
- שכר: הוצאה מוכרת לחברה, מחויב במס הכנסה + ביטוח לאומי/בריאות ובהפרשות סוציאליות.
- דיבידנד: חלוקה מהרווח לאחר מס חברות; אין ביטוח לאומי, אך יש מס דיבידנד.
- שילוב: נפוץ להגדיר שכר יסוד ריאלי + חלוקת דיבידנד לפי רווחיות.
הכללה בלבד; המחשבון מציג תוצאה משוערת לצרכי תכנון. לא ייעוץ אישי.
איך משתמשים במחשבון
- מגדירים רווח לפני מס והעדפות חלוקה.
- מעדכנים פרמטרים (מס חברות, מדרגות מס שולי, זכויות סוציאליות, שווי רכב אם רלוונטי).
- מקבלים השוואה: נטו ביד משכר לעומת דיבידנד, ולבסוף תרחיש מומלץ.
טיפ: בודקים גם תזרים (מקדמות, ניכויים) ולא רק נטו מידי.
בוחרים חכם – על בסיס נתונים בזמן אמת
- סנכרון בנק/אשראי ותמונת P&L עדכנית.
- חיזוי מס והצעת שילוב שכר/דיבידנד לפי רווחיות.
- הפקת תלושים וחישוב שווי רכב אוטומטי לבעלי שליטה.
מקבלים החלטה על בסיס מספרים
אפשר לשלב שכר ודיבידנד. בסמארטביל תראו סימולציות נטו/ברוטו בזמן אמת.